사내(공동)근로복지기금법인 모든 것
Ι. 근로복지기금 제도 개요 1. 종류 사내근로복지기금 제도 공동근로복지기금 제도 임금 기타 근로조건에 부가하여 근로자의 실질소득을 증대시키고 근로의욕과 노사공동체 의식을 고취시키기 위하여 기업이익 일부를 출연하여 근로자의 복지증진 사업에 사용함으로써 근로자에게 복지후생 혜택을 보장하는 제도 대기업-중소기업, 중소기업-중소기업 등 둘 이상의 기업(중소기업 반드시 포함) 등이 공동으로 근로복지기금법인을 설립, 기업이익의 일부를 출연하여 근로자의 복지증진 사업에 사용함으로써 근로자에게 복지후생혜택을 보장하는 제도 2. 장점 ㆍ사용자 - 협력적 노사관계 조성, 근로자 애사심 고취를 통해 기업의 생산성 제고 - 기금출연금은 기부금으로 손금(비용인정)처리되어 법인세 면제혜택 - 하방경직성을 갖는 임금부담과 달리 ..
사내근로복지기금
2023. 4. 4. 08:59
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